Marknadsnyheter

Attendos rapport för första kvartalet 2024: FORTSATT POSITIV TREND DRIVEN AV FINLAND

Published

2 år ago

24 april, 2024

Tanalys

Attendo fortsätter att redovisa en tydlig resultatförbättring och stark organisk tillväxt under det första kvartalet 2024, drivet av omställningsarbetet i Finland. Försäljningen ökade med 8 procent, samtidigt som det leasejusterade rörelseresultatet ökade med nästan 40 procent jämfört med första kvartalet 2023. Attendo presenterar nu ett nytt finansiellt mål; att uppnå ett justerat resultat per aktie på minst 5,50 kr år 2026.

Kommentar från Martin Tivéus, Attendos VD och koncernchef

”Under 2023 har vi till stora delar slutfört det treåriga omställningsprogram som syftat till att anpassa verksamhet och villkor efter nya bemanningskrav i Finland, återställa beläggningen efter pandemin och en period av kraftig expansion samt återgå till en hållbar tillväxt. Vi har samtidigt arbetat med att stärka vår operativa driftsmodell för omsorgen, med en ökad ledartäthet och nya digitala hjälpmedel för att avlasta medarbetare och skapa mer tid över för omsorgen.

Med förvärvet av Team Olivias svenska omsorgsverksamhet under första kvartalet 2024, markerar vi starten på en ny fas för Attendo. De kommande tre åren fram till 2026 avser vi bygga en starkare position inom funktionsomsorg och individ- och familjeomsorg. Vi börjar också planeringen för att successivt kunna möta den förväntade efterfrågan på äldreomsorg i Norden som en effekt av den demografiska utvecklingen.

Vårt fokus är fortsatt hållbar och lönsam tillväxt i kombination med ökade satsningar på digitalisering. I samband med denna kvartalsrapport presenterar vi nya finansiella mål, som innefattar ett resultatmål om ett justerat resultat per aktie på minst 5,50 kronor 2026.

Resultatet under första kvartalet ökade kraftigt i jämförelse med 2023, framförallt drivet av effekterna av omställningsprogrammet i vår finska verksamhet.

Koncernen: Högre resultat drivet av Finland

Omsättningen under det första kvartalet ökade med 8 procent, främst drivet av omförhandlade kontrakt i Finland. Det leasejusterade rörelseresultatet (EBITA) ökade med 45 Mkr (+39 procent), en ökning helt relaterad till den finska verksamheten.

Finland: Fortsatt positiv trend

Omsättningen i Attendo Finland ökade med 15 procent i kvartalet i lokal valuta. Resultatet har stärkts betydligt år över år, främst kopplat till omförhandlade kontrakt 2023 baserat på högre bemanningskrav inom äldreomsorgen samt högre priser inom funktionsomsorg.

Beläggningen i våra boenden var i linje med föregående kvartal men lägre än förväntat. Resultatet har därför påverkats negativt av höga personalkostnader i verksamheten.

Den finska regeringen har aviserat att bemanningskraven inom äldreomsorgen ska sänkas från 0,65 till 0,60 omsorgspersonal per boende från 2025. Vår bedömning är att detta inte kommer att ha någon materiell påverkan på resultatet och att beläggningen kan utvecklas positivt.

Skandinavien: Resultatet stabilt inom egen regi

Omsättningen är i linje med jämförelsekvartalet trots flera avslutade entreprenadkontrakt. Det rapporterade resultatet är samtidigt lägre på grund av avslutade entreprenadkontrakt och fortsatta förluster i Danmark. Våra boenden i egen regi, som står för huvuddelen av vår försäljning i Skandinavien, fortsätter att visa både underliggande tillväxt och resultatförbättring. Beläggningen är marginellt högre mot föregående kvartal.

Vi arbetar för att vända utvecklingen i Skandinavien genom utökade säljinsatser, fortsatt återhämtning inom hemtjänsten i Sverige och genom att vända situationen i Danmark. Vi gör framsteg i omställningsarbetet i Danmark och har bland annat avyttrat den sista hemtjänstenheten, bytt ledarskap, stärkt kvalitetsarbetet och utökat våra säljinsatser.

Starkare position inom LSS & IOF

Från och med andra kvartalet 2024 är Team Olivia Omsorg Sverige en del av Attendo. Förvärvet stärker vårt erbjudande och vår position inom funktionsomsorg (LSS), individ- och familjeomsorg (IOF) samt inom hemtjänst. Det ger oss samtidigt en bättre balans mellan våra olika tjänsteerbjudanden i Sverige. Förvärvet förväntas bidra till det justerade resultatet med minst 0,5 kronor per aktie när verksamheterna är fullt integrerade 2025. I inledningen av andra kvartalet och i linje med vår strategi förvärvade vi ytterligare 8 gruppbostäder inom LSS.

Nya finansiella mål

De senaste tre åren har vi lyckats att vända utvecklingen i Finland och har återtagit en stor del av beläggningstappet från pandemin samtidigt som vi har stärkt medarbetarskapet och vår operativa driftsmodell. Under perioden har vi implementerat en modell för ökat fokus på livskvalitet, vi har stärkt det operativa ledarskapet genom nya ledarutbildningar för chefer inom omsorgen, infört gruppchefer på äldreboenden i både Finland och Sverige, samt tagit flera steg framåt på vår digitaliseringsresa. Resultatet är en stabilare drift, men också bättre resultat inom både kund- och närstående nöjdhet, medarbetarnöjdhet och beställarnöjdhet.

Attendo har tidigare satt ett mål om att nå ett justerat resultat om 4 kronor per aktie, som fortsatt förväntas uppnås 2024. I och med den tydliga vändningen i Finland och förvärvet av Team Olivia går vi nu in i en ny värdeskapande fas, med nya mer framåtblickande mål.

Under de kommande åren avser vi fortsätta stärka bolagets operativa och finansiella ställning, med målet att nå ett justerat resultat per aktie på minst 5,50 kronor 2026:

Underliggande rörelseresultattillväxt om minst 10 procent årligen, drivet av ökad beläggning, operationell effektivitet, prisjusteringar, nya enheter samt kontinuerliga mindre förvärv inom befintliga segment
Förvärvet av Team Olivia Omsorg ska ge minst 0,5 kronor årligen från 2025
Kontinuerliga aktieåterköp ger ytterligare positiv effekt på vinst per aktie

Attendo behåller sitt nuvarande utdelningsmål om att dela ut 30% av det justerade nettoresultatet och avses att kombineras med kontinuerliga aktieåterköpsprogram. Skuldmålet, mätt som justerad nettoskuld i relation till justerad EBITDA är att Attendo ska ligga mellan 1,5-2,5x.

Långsiktigt värdeskapande
Attendo är nordens äldsta och ledande privata omsorgsföretag, med fokus på Sverige och Finland. Behoven inom äldreomsorg väntas öka kommande decennium. Drivkrafter är ökat antal äldre samt efterfrågan på utförare som kan hantera komplexa omsorgsbehov som kommuner och regioner inte kan lösa på egen hand. Vi ser också en stark önskan från medborgare att få välja omsorgslösningar som passar just de egna behoven.
Attendo har sedan över 20 år arbetat med vårt uppdrag ”att stärka individen”, vilket innebär att vi ska se, stödja och stärka varje människa i behov av omsorg. Vårt kundfokus i kombination med att vi erbjuder offentliga beställare kostnadseffektiv omsorg och löser komplexa omsorgsbehov gör att vi är väl positionerade för framtiden.”

Sammanfattning av det första kvartalet 2024

Nettoomsättningen uppgick till 4 386 Mkr (4 044). Total tillväxt uppgick till 8,5 procent, varav organisk tillväxt var 8,0 procent.
Leasejusterat rörelseresultat (EBITA) uppgick till 161 Mkr (116), vilket motsvarar en marginal på 3,7 procent (2,9).
Rörelseresultatet (EBITA) uppgick till 292 Mkr (241), vilket motsvarar en rörelsemarginal på 6,7 procent (6,0).
Periodens resultat uppgick till 63 Mkr (28). Resultat per aktie efter utspädning uppgick till 0,39 kr (0,17). Justerat resultat per aktie efter utspädning uppgick till 0,58 kr (0,43). Fritt kassaflöde uppgick till 20 Mkr (8).
Antalet platser i Attendos boenden var vid periodens slut 20 506 (20 923). Beläggningsgraden i boenden var 86 procent (86).

Inbjudan till presentation

I samband med att kvartalsrapportens släpps hålls en webbsänd presentation kl 10:00 (CET) med Attendos VD Martin Tivéus och finanschef Mikael Malmgren.

Presentationen kan följas på följande webblänk:
https://ir.financialhearings.com/attendo-q1-report-2024

Analytiker och investerare har möjlighet att ställa frågor under presentation genom att ringa in. Du får kontaktuppgifter genom att maila till: kommunikation@attendo.se

Rapporten samt övrigt informationsmaterial finns tillgängligt på:
https://www.attendo.com/

Attendo AB (publ)

För ytterligare information, vänligen kontakta:

Andreas Koch, Kommunikations- och IR-direktör Attendo
Telefon: +46 705 09 77 61 I epost: andreas.koch@attendo.com

Stefan Svanström, Chef Samhällskommunikation Attendo
Telefon: +46 708 67 38 07 I epost: stefan.svanstrom@attendo.com

Denna information är sådan som Attendo AB är skyldigt att offentliggöra enligt EU:s marknadsmissbruksförordning. Informationen lämnades, genom ovanstående kontaktpersoners försorg, för offentliggörande den 24 april 2024 kl. 08.00 CET.

attendo.com

Attendo – det ledande omsorgsföretaget i Norden | I snart 40 år har Attendo haft som utgångspunkt att se, stödja och stärka människor med behov av omsorg i allt det vi gör. Förutom äldreomsorg erbjuder Attendo omsorg till personer med funktionsnedsättningar samt individ- och familjeomsorg. Attendo har nästan 35 000 medarbetare och finns lokalt förankrat med omkring 800 verksamheter i 300 kommuner i Sverige, Finland och Danmark. Varje dag möter våra medarbetare tiotusentals kunder i deras vardag. Alla våra omsorgsinsatser utgår från Attendos gemensamma värderingar om omtanke, engagemang och kompetens.

Marknadsnyheter

Investerarens guide till säljtratten: Varför intäkter är en laggande indikator

Published

5 månader ago

4 juni, 2026

Skribent

Som investerare eller trader är du van vid att leta efter mönster och indikatorer som kan förutsäga framtida prisrörelser. Inom teknisk analys (TA) skiljer vi noga på ledande indikatorer (som ger signaler innan en trend vänder) och laggande indikatorer (som bekräftar en rörelse som redan skett). Samma obarmhärtiga logik gäller när vi analyserar fundamentan och tillväxtpotentialen i B2B-bolag.

När kvartalsrapporten släpps stirrar marknaden sig ofta blind på omsättningstillväxt och sista raden. Men sanningen är att dagens intäkter är den ultimata laggande indikatorn. Den omsättning ett B2B-bolag redovisar idag är resultatet av sälj- och marknadsaktiviteter som genomfördes för sex, nio eller tolv månader sedan. Att köpa en aktie enbart baserat på historisk omsättning är som att handla ett index baserat enbart på ett glidande medelvärde – du agerar på gammal information.

För att verkligen förstå ett bolags framtida kassaflöden och fundamentala styrka måste du titta på toppen av deras säljtratt. Det är där de ledande indikatorerna finns.

Säljpipelinen som ledande indikator

Ett bolags säljpipeline (det samlade värdet av alla pågående affärsmöjligheter) är i teorin den bästa ledande indikatorn för framtida intäkter. Om pipelinen växer idag, bör intäkterna växa imorgon. Men precis som i teknisk analys är inte alla signaler tillförlitliga. Marknaden är full av ”falska utbrott” och ”bull traps”.

Många bolag pumpar upp sin pipeline med orealistiska affärsmöjligheter för att lugna styrelsen eller marknaden. Säljarna lägger in företag som visat ett vagt intresse, men som saknar budget eller mandat att fatta beslut. Detta skapar en illusion av framtida tillväxt.

När ledningen styr bolaget efter denna uppblåsta pipeline – man kanske anställer mer leveranspersonal eller drar på sig fasta kostnader i tron att intäkterna är på väg – och affärerna sedan inte materialiseras, slår det skoningslöst mot marginalerna nästa kvartal. En ostrukturerad pipeline är lika farlig som felkalibrerad algoritm; ”Garbage in, garbage out”.

Att skapa en sann signal

Hur bygger ett företag en pipeline som faktiskt utgör en sann signal för framtida intäkter? Svaret ligger i hur inflödet av nya affärsmöjligheter hanteras och filtreras i det allra första ledet.

För att eliminera bruset måste bolag etablera rigorösa processer i toppen av tratten. Detta innebär att sluta mäta fåfänga mätetal som ”antal samtal” och istället fokusera på konverteringskraft och relevans. Genom att integrera professionell och kvalificerad mötesbokning säkerställer företaget att endast de prospekt som har ett faktiskt affärsbehov, rätt beslutsfattare och finansiella muskler tillåts komma in i säljpipelinen.

När denna filtrering sköts med strategisk precision, förvandlas pipelinen från en lista med förhoppningar till en matematisk sannolikhetskalkyl. Det är detta som skiljer bolag med hög volatilitet i sina intäkter från bolag med en förutsägbar, maskinell tillväxt.

Värderingsmultipeln och förutsägbarhet

Varför är detta kritiskt ur ett investerarperspektiv? Finansmarknaden, oavsett om det handlar om börsen, Private Equity eller riskkapital, avskyr osäkerhet och älskar förutsägbarhet.

Ett bolag vars intäkter bygger på en handfull ”stjärnsäljares” ostrukturerade nätverkande bär på en enorm operativ risk. Deras intäkter kommer att vara volatila. Å andra sidan, ett bolag som har byggt en kommersiell arkitektur där de exakt vet hur stor bearbetningsinsats som krävs för att generera en viss intäkt i framtiden, premieras alltid.

Dessa bolag handlas till högre multiplar (P/E eller EV/EBITDA) just för att deras kassaflöden har en lägre riskpremie. Som investerare eller analytiker bör du därför alltid ställa dig frågan: Hur ser maskineriet ut innan affären ens blir en siffra i kvartalsrapporten? Det är där du hittar bolagets sanna momentum.

Marknadsnyheter

Slutet för 10-årsavtalen: Flexibla kontor som företagets krisberedskap

Published

5 månader ago

3 juni, 2026

Skribent

Under det senaste decenniets dopade ekonomi, drivet av nollräntor och billigt kapital, byggde många företag upp enorma fasta kostnader. Det var en era präglad av hybris där bolag glatt signerade 5- eller 10-åriga kommersiella hyreskontrakt för prestigefyllda kontorslandskap, i tron att tillväxten var linjär och evig. Sedan kom räntechocken, inflationen och den geopolitiska oron.

När vi idag diskuterar krisberedskap och resiliens inom näringslivet (”business prepping”) handlar det inte bara om att bygga en likviditetsbuffert för sämre tider. Det handlar om att systematiskt eliminera fasta kostnader och skapa maximal operativ agilitet. I det perspektivet har det traditionella kontorsavtalet förvandlats från en trygghet till en massiv finansiell risk – en regelrätt ”Single Point of Failure” (SPOF) i företagets balansräkning.

Den statiska hyreskostnaden som en SPOF

Det traditionella kommersiella fastighetsmaskineriet bygger på att överföra risk från fastighetsägaren till hyresgästen. Företag låser in sig i långa, oflexibla avtal som indexuppräknas årligen. Om marknaden viker och bolaget måste minska sin personalstyrka med trettio procent, sitter de fortfarande fast med samma enorma overheadkostnad för ekar tomma kvadratmeter.

I en stagnerande eller volatil makroekonomi är kostnadselasticitet – förmågan att omedelbart kunna skala upp eller ner sina utgifter i takt med intäkterna – skillnaden mellan överlevnad och konkurs. Att binda upp framtida kassaflöden i ett decennium för att förvara skrivbord är helt enkelt inte rationell riskhantering längre.

Affärsmässig prepping och ”Space-as-a-Service”

Detta är den fundamentala drivkraften bakom skiftet från traditionella kontor till flexibla kontorshotell och coworking-hubbar (”Space-as-a-Service”). För ett framåtblickande företag är detta ett led i sin strategiska krisberedskap.

Genom att sitta på ett modernt kontorshotell köper bolaget sig friheten att vara agil. Växer företaget snabbt kan man addera fler rum över en natt. Slår en recession till och personalstyrkan måste bantas, kan företaget minska sin kontorsyta med en månads varsel. Kostnaden rör sig därmed i perfekt symbios med företagets aktuella behov och ekonomiska bärkraft, istället för att vara en stel kvarnsten runt halsen.

Delningsekonomi för minimerad overhead

Den andra aspekten av denna riskminimering handlar om resursutnyttjande. En stor del av den dyra kvadratmeterytan i traditionella kontor består av receptioner, lounger, kök och stora styrelserum – ytor som står ekande tomma uppåt 80 procent av arbetsveckan, men som företaget likväl betalar fullt pris för varje månad.

På ett kontorshotell delas denna infrastruktur. Företaget betalar enbart för sin kärnyta. När ledningsgruppen väl behöver stänga in sig för kvartalsplanering, eller när det är dags att samla kunder och partners, betalar man inte för ett ständigt tomt representationsrum. Istället nyttjar man delad infrastruktur och bokar en konferens i Malmö exakt de dagar behoven uppstår. Kostnaden blir en tillfällig, rörlig utgift i stället för en permanent, fast overhead.

Flexibilitet är den nya tryggheten

Illusionen av att ett eget, stort och fast kontor är ett tecken på stabilitet är borta. I dagens makroekonomiska klimat är stabilitet synonymt med flexibilitet.

Företag som strategiskt undviker långa inlåsningseffekter skyddar sina marginaler, säkrar sitt kassaflöde och behåller manöverutrymmet oavsett vad som händer med räntan, inflationen eller konjunkturen. Att flytta verksamheten till en flexibel hubb är inte bara en kontorsfråga – det är modern, ekonomisk krishantering.

Marknadsnyheter

Nordtech gör en IPO på Stockholmsbörsen

Published

5 månader ago

3 juni, 2026

Skribent

Nordtech har pratat om en IPO redan för några år sedan och på senare tid har mjukvarubolag tagit stryk på grund av rädslan för AI. Men Nordtech låter sig inte avskräckas utan tror på det man gör. Tre miljarder kronor kommer företaget att vara värt, dvs det är vad post money-värderingen kommer att vara efter IPO-erbjudandet.

Erbjudande backas upp av flera välkända namn så vi kan räkna med att den här börsnoteringen kommer att gå i mål på ett helt galant sätt.

I skrivande stund har ännu ingen analytiker kommit ut med en rekommendation så det ska bli intressant att se vad de säger, även om det känns som att det kommer att vara tecknarekommendationer.

Här är ankarinvesterarna: