Connect with us

Marknadsnyheter

Allt färre inrikes födda är arbetslösa, samtidigt ökar efterfrågan på arbetskraft

Published

7 år ago

on

ti, okt 10, 2017 08:00 CET

I förhållande till arbetskraften var omsättningen till arbete bland unga högre i länet än i hela landet i genomsnitt i augusti. Majoriteten av alla som fick jobb i augusti hade en gymnasieutbildning eller högre utbildning. Det visar att utbildning är en viktig nyckel till arbetsmarknaden.

I september var arbetslösheten i Värmlands län 7,6 procent. Det är en minskning på ett år från 8,2 procent och 670 personer färre är inskrivna som arbetslösa. Det innebär att antalet arbetslösa minskade med 6,5 procent jämfört med september 2016.

I september var arbetslösheten i Värmlands län 7,6 procent. Det är en minskning på ett år från 8,2 procent och 670 personer färre är inskrivna som arbetslösa. Det innebär att antalet arbetslösa minskade med 6,5 procent jämfört med september 2016.

– Det är den största minskningen av antalet arbetslösa sedan september 2015, säger arbetsmarknadsanalytiker Fredrik Mörtberg.

Bland inrikes födda var arbetslösheten 4,5 procent och 800 personer färre var arbetslösa jämfört med för ett år sedan. I sex av länets kommuner, Hammarö, Årjäng, Torsby, Sunne, Arvika och Eda, var arbetslösheten bland inrikes födda under 4 procent.

– Arbetslösheten bland inrikes födda är nere på en mycket låg nivå, samtidigt som många arbetsgivare vill anställa fler. Det är därför viktigt att ta tillvara den kompetens som finns bland utrikes födda och skapa förutsättningar för dem att komma ut på arbetsmarknaden, konstaterar Fredrik Mörtberg.

Stor efterfrågan på arbetskraft, men allt svårare att rekrytera

I september anmäldes 1 690 lediga jobb till Arbetsförmedlingen i länet. Utöver de nyanmälda lediga jobben fanns det även 1 382 lediga jobb som anmälts tidigare månader men som fortfarande var lediga vid månadens slut. Det är en ökning med 25 procent på ett år.

– Att det är en så stor ökning av kvarstående lediga jobb indikerar att arbetsgivarna får det allt svårare att rekrytera. Matchningen mellan utbud och efterfrågan av kompetenser går inte riktigt ihop. Förutom att ta tillvara den kompetens som finns, är utbildning av personer med låg utbildningsnivå en viktig faktor för att förbättra läget, säger arbetsförmedlingschef Lena Hertzberg.

Kort om arbetsmarknaden för Värmlands län, september 2017

Inom parentes anges motsvarande siffror för september 2016.

  • 7,6 procent var inskrivna som arbetslösa (8,2).* Sammanlagt 9 716 personer (10 389) varav 1 885 inom etablering (1 766).

  • 12,7 procent av ungdomarna 18-24 år var inskrivna som arbetslösa (14,8).* Sammanlagt 1 800 personer (2 096) varav 343 inom etablering (290).

  • 5 255 personer var öppet arbetslösa (5 117) varav 853 inom etablering (997).

  • 4 461 personer deltog i program med aktivitetsstöd (5 772) varav 1 032 inom etablering (769).

  • 804 personer anmälde sig som öppet arbetslösa (942) varav 41 inom etablering (135).

  • 1 286 personer fick arbete (1 332) varav 35 inom etablering (36).

  • 51 personer varslades om uppsägning (67).

*
Andel av den registerbaserade arbetskraften.

Månadsstatistiken för september publiceras 13 november klockan 8.

Fakta om statistiken

Arbetsförmedlingens månadspressmeddelanden redovisar myndighetens verksamhetsstatistik. Redovisningen bygger på Arbetsförmedlingens registeruppgifter om bland annat inskrivna arbetslösa och om nyanmälda lediga platser. Arbetsförmedlingens arbetslöshetsstatistik redovisar olika kategorier av arbetssökande som är inskrivna på Arbetsförmedlingen. En av dessa är
öppet arbetslösa
 – alltså de som saknar, aktivt söker och omgående kan ta ett arbete. En annan är
sökande i program med aktivitetsstöd
. Dessa två grupper benämns tillsammans
inskrivna arbetslösa
. Andelen inskrivna arbetslösa anges i förhållande till en registerbaserad arbetskraft.

Arbetsförmedlingens verksamhetsstatistik tillhör inte Sveriges officiella statistik. Den officiella arbetslöshetsstatistiken redovisas av Statistiska centralbyrån (SCB) i deras Arbetskraftsundersökning (AKU).

Mer information om Arbetsförmedlingens verksamhetsstatistik

Mer information om SCB:s arbetskraftsundersökning

För kommentarer:


Lena Hertzberg, arbetsförmedlingschef
Karlstad, Grums, Hammarö,
 010-486 42 43

För information:

Fredrik Mörtberg, arbetsmarknadsanalytiker, 010-488 40 39

Presskontakt:

Mariette Roxström, press- och informationsansvarig, 010-486 90 45

Taggar:

Related Topics:
Continue Reading

Marknadsnyheter

Nordea Bank Abp: Återköp av egna aktier den 31.01.2025

Published

4 timmar ago

on

31 januari, 2025

By

Nordea Bank Abp
Börsmeddelande – Förändringar i återköpta aktier
31.01.2025 kl. 22.30 EET

Nordea Bank Abp (LEI-kod: 529900ODI3047E2LIV03) har den 31.01.2025 slutfört återköp av egna aktier (ISIN-kod: FI4000297767) enligt följande:

Handelsplats (MIC-kod)

Antal aktier

Viktad snittkurs/aktie, euro*, **

Kostnad, euro*, **

XHEL

132 134

11,54

1 525 249,19

XSTO

104 351

11,55

1 205 344,47

XCSE

25 780

11,54

297 591,60

Summa

262 265

11,55

3 028 185,26

* Växelkurser som använts: SEK till EUR 11,4712 och DKK till EUR 7,4621
** Avrundat till två decimaler

Den 17 oktober 2024 tillkännagav Nordea ett program för återköp av egna aktier till ett värde av högst 250 mn euro med stöd av det bemyndigande som gavs av Nordeas ordinarie bolagsstämma 2024. Återköpet av egna aktier utförs genom offentlig handel i enlighet med Europaparlamentets och rådets förordning (EU) nr 596/2014 av den 16 april 2014 (marknadsmissbruksförordningen) och Kommissionens delegerade förordning (EU) 2016/1052.

Efter de redovisade transaktionerna innehar Nordea 3 287 232 egna aktier för kapitaloptimeringsändamål och 11 513 966 egna aktier för ersättningsändamål.

Uppgifter om respektive transaktion finns som en bilaga till detta meddelande.

För Nordea Bank Abp:s räkning,
Morgan Stanley Europé SE

För ytterligare information:

Ilkka Ottoila, chef för investerarrelationer, +358 9 5300 7058
Mediefrågor, +358 10 416 8023 eller press@nordea.com

Continue Reading

Marknadsnyheter

Qlife comments on the CEO of the company getting a sanction from Finansinspektionen

Published

5 timmar ago

on

31 januari, 2025

By

The CEO of Qlife Thomas Warthoe has been sanctioned by Finansinspektionen related to insider information.

The sanction relates to an incident in February 2023 when Thomas Warthoe forwarded an email with details related to a rights issue. The e-mail was forwarded to Peter Warthoe, CSO of the company and Thomas’ brother. Peter Warthoe had previously been part of Qlife management but was no longer part of the management at the time of the forwarding. The rights issue was made public later in February 2023.

The information should not have been forwarded and Thomas Warthoe acknowledges his mistake.

“Peter and I have worked together for more than 20 years, and I forwarded this e-mail as a matter of routine. This was a clear mistake, and I should not have forwarded the e-mail. I have decided to accept the sanction, says Thomas Warthoe CEO of Qlife.

Lars Bangsgaard, the chairman of Qlife comments: “It is of course unfortunate that this happens, I am not particularly happy with this or the timing, but my confidence in Thomas Warthoe as CEO remains intact as I regard the issue as a mistake that can happen when you have worked closely together for so many years. We want to leave this behind us and concentrate on the future”.

For more information please contact:

Thomas Warthoe, CEO
tw@egoo.health
+45 21 63 35 34

Qlife is a Swedish company based in Helsingborg, which develops and markets an innovative medical technology platform, Egoo.Health (“Egoo”), with the goal of giving people access to clinical biomarker data when testing at home. The company is listed on the Nasdaq First North Growth Market (ticker: QLIFE). G&W Fondkommission is the Company’s Certified Adviser. For additional information, please visit www.qlifeholding.com.

Continue Reading

Marknadsnyheter

Qlife comments on the CEO of the company getting a sanction from Finansinspektionen

Published

5 timmar ago

on

31 januari, 2025

By

The CEO of Qlife Thomas Warthoe has been sanctioned by Finansinspektionen related to insider information.

The sanction relates to an incident in February 2023 when Thomas Warthoe forwarded an email with details related to a rights issue. The e-mail was forwarded to Peter Warthoe, CSO of the company and Thomas’ brother. Peter Warthoe had previously been part of Qlife management but was no longer part of the management at the time of the forwarding. The rights issue was made public later in February 2023.

The information should not have been forwarded and Thomas Warthoe acknowledges his mistake.

“Peter and I have worked together for more than 20 years, and I forwarded this e-mail as a matter of routine. This was a clear mistake, and I should not have forwarded the e-mail. I have decided to accept the sanction, says Thomas Warthoe CEO of Qlife.

Lars Bangsgaard, the chairman of Qlife comments: “It is of course unfortunate that this happens, I am not particularly happy with this or the timing, but my confidence in Thomas Warthoe as CEO remains intact as I regard the issue as a mistake that can happen when you have worked closely together for so many years. We want to leave this behind us and concentrate on the future”.

For more information please contact:

Thomas Warthoe, CEO
tw@egoo.health
+45 21 63 35 34

Qlife is a Swedish company based in Helsingborg, which develops and markets an innovative medical technology platform, Egoo.Health (“Egoo”), with the goal of giving people access to clinical biomarker data when testing at home. The company is listed on the Nasdaq First North Growth Market (ticker: QLIFE). G&W Fondkommission is the Company’s Certified Adviser. For additional information, please visit www.qlifeholding.com.

Continue Reading

Trending

Copyright © 2017 Zox News Theme. Theme by MVP Themes, powered by WordPress.