Trots att vartannat svenskt företag har en hållbarhetsstrategi och fyra av tio har börjat implementera arbetet har bara en tredjedel identifierat relevanta nyckeltal. Det visar en undersökning från konsult- och rekryteringsbolaget Meritmind där 1 400 personer på svenska företag och organisationer har svarat.

EU:s hållbarhetsdirektiv Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) påverkar just nu allt fler svenska företag. Meritminds undersökning visar att vartannat företag har en hållbarhetsstrategi och att fyrtio procent av företagen har börjat implementera strategin. Samtidigt släpar nyckeltal och systemstöd för att mäta resultaten efter. Bara var tredje företag har identifierat nyckeltal och ännu färre har systemstöd för att mäta arbetet. 

– Om 2024 var uppstartsåret är 2025 implementeringens år. Det är glädjande att så många företag har kommit igång, men utan rätt mätmetoder finns såklart en risk att de agerar i blindo, säger Peter Hultman, ansvarig för kompetensområde hållbarhet på Meritmind.

Längst har konsumentnära branscher såsom handel, service, hotell och restaurang kommit. Inom hotell- och restaurangsektorn har mer än hälften av företagen börjat implementera en hållbarhetsstrategi. Samtidigt har hälften av serviceföretagen identifierat nyckeltal för att mäta arbetet. Samma sak gäller bara för var femte myndighet inom offentlig sektor.

– De konsumentnära branscherna är särskilt under lupp. För till exempel ett klädföretag kan avslöjade missförhållanden slå oerhört hårt, säger Peter Hultman.

Från 2025 ska alla bolag som möter två av tre av följande kriterier: 550 miljoner kronor i omsättning, 280 miljoner kronor balansomslutning eller 250 anställda ta fram en hållbarhetsrapport enligt de nya direktiven i CSRD. I kommande faser utökas CSRD till fler företag. 

Hur långt har ni kommit i hållbarhetsarbetet på ditt företag? Flervalsfråga

1. Vi har inte påbörjat hållbarhetsarbetet                                         16 %
2. Plan: Vi har definierat en strategi                                                 48 %
3. Kommunikation: Vi har börjat formulera vår story                        32 %
4. Påverkan: Vi har genomfört dubbel väsentlighetsanalys             22 %
5. Mål: Vi har identifierat nyckeltal inom hållbarhet                          36 %
6. Mäta: Vi har utvecklat datamodeller och systemstöd                   20 %
7. Genomföra: Vi har börjat implementera                                       40 %

Vi implementerar vårt hållbarhetsarbete:

Vi har identifierat nyckeltal:

Om undersökningen: 1 400 personer på svenska företag och organisationer besvarade frågorna i december 2024. 

För mer information, vänligen kontakta:

Peter Hultman, Ansvarig kompetensområde hållbarhet Meritmind

Tel: +46 (0)701 66 08 57, E-post: peter.hultman@meritmind.se 

Helena Casserlöv-Kvist, VD Meritmind. 

Tel: +46 (0)70 969 69 16 E-post: helena.casserlov@meritmind.se

Om Meritmind

Meritmind är Sveriges ledande konsult- och rekryteringsbolag inom ekonomiområdet. 25 års erfarenhet har gjort oss till en ledstjärna – för verksamheter i behov av expertis och för ekonomer som värdesätter utveckling och omtanke. Från våra kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Uppsala, Linköping, Västerås och Jönköping sysselsätter vi 450 personer och verkar över hela Sverige. www.meritmind.se.