Marknadsnyheter

Tysklands förbundskansler inviger ”Learning Factory Industry 4.0” hos ABB i Berlin

Published

3 år ago

6 september, 2022

Tanalys

Olaf Scholz besöker ABB:s utbildningscenter i Berlin för att markera starten på det nya utbildningsåret
Tysklands förbundskansler, ABB:s styrelseordförande Peter Voser och Sami Atiya, chef för affärsområdet Robotics & Discrete Automation, inviger den nya utbyggnaden med ”Learning Factory Industry 4.0”
Cirka 359 lärlingar börjar sin utbildning på ABB i Tyskland 2022/2023

Tysklands förbundskansler Olaf Scholz besökte ABB:s utbildningscenter i Berlin i dag för att markera starten på det nya utbildningsåret för lärlingar och formellt inviga centrets utvidgningsbyggnad. Den tyska förbundskanslern såg på egen hand hur ABB:s ”Learning Factory Industry 4.0” i denna nya multifunktionella byggnad förändrar utbildningsmöjligheterna för teknikföretag – inte bara för ABB, utan även för dess samarbetspartners. I år välkomnar ABB:s utbildningscenter i Berlin ytterligare 205 lärlingar i 17 olika lärlingsutbildningar, som kommer att lära sig de färdigheter som kommer att ge dem förutsättningar att lyckas i en Industri 4.0-värld.

Under sitt besök såg förbundskanslern fördelarna med ABB:s strategi, att regelbundet modernisera sina två tyska utbildningscenter i Heidelberg och Berlin, vilket garanterar att varje årgång lärlingar får stöd av den senaste tekniken och utrustningen.

”ABB Training Center är ett riktigt flaggskepp för vår globalt respekterade dubbla utbildning. ABB:s och dess partnerföretags viktigaste investering i framtiden är att kvalificera sina kompetenta arbetstagare och därmed företagens framtid”, säger kansler Olaf Scholz.

ABB:s ”Learning Factory Industry 4.0” är den nya byggnadens mittpunkt, med toppmoderna utbildningsfaciliteter som förbereder lärlingarna för den digitala framtiden inom tillverkningen.

”Jag förväntar mig en nyindustrialisering av Europa som drivs av två faktorer: behovet av kortare, mer motståndskraftiga leveranskedjor och en snabbt växande efterfrågan på vad som kallas massindividualisering, med produkter som är perfekt skräddarsydda för varje kunds behov, smak eller livsstilsval. Detta kan bara ske om vi utbildar nästa generation anställda till högkvalificerade specialister. Det är denna investering i utbildning som gör det möjligt för oss på ABB att både förnya och bedriva lönsam verksamhet i Tyskland – nu och i framtiden”, säger Peter Voser, styrelseordförande på ABB. ”Vi har skapat ett utbildningscenter här i Berlin som förbereder lärlingar för morgondagens behov inom industrin. Detta gynnar inte bara oss på ABB utan även våra partnerföretag. Genom att arbeta tillsammans kommer vi att förbli konkurrenskraftiga och ge ett viktigt bidrag till att bredda talangpoolen för Tysklands arbetskraft.”

Peter Voser och Sami Atiya, President Robotics & Discrete Automation, gav kansler Olaf Scholz en rundtur i utbildningscentret som är utrustad så att den liknar högt automatiserade industrianläggningar och ger lärlingar en helhetsförståelse för digitalt nätverksbaserade produktionsprocesser. Med vägledning av sina instruktörer tillverkar lärlingarna en modell av en ABB Formula E-racerbil i fabriken.

Kanslern informerades också om att den nya generationen på fabriken lär sig att övervaka nätverksbaserade system och att själva åtgärda eventuella fel som uppstår i produktionsprocessen. Sammantaget gör den lärande fabriken det möjligt att integrera viktiga ämnen som digitalisering och industri 4.0 i utbildningen på ett praktiskt sätt.

Investeringsvolymen för den multifunktionella byggnaden var cirka sju miljoner euro. Utbyggnaden finansierades av delstaten Berlin, med bidrag på cirka 6,2 miljoner euro från ”Gemensamt uppdrag för förbättring av den regionala ekonomiska strukturen” (GRW).

Under det nya utbildningsåret kommer 359 talanger att påbörja en lärlingsutbildning eller ett program med dubbla studier på ABB. 205 av dem kommer att börja i Berlin, medan 154 kommer att börja på det andra utbildningscentret, ABB Training Center Heidelberg. Alla andra nya deltagare kommer att slutföra sin utbildning på andra ABB-anläggningar i Tyskland. ABB utbildar för närvarande 680 ungdomar under alla utbildningsår i Berlin. I Heidelberg är det 421 personer. I hela landet utbildas totalt 1 153 ungdomar hos ABB, varav 789 utbildas av ABB för cirka 250 partnerföretag.

ABB (ABBN: SIX Swiss Ex) är ett ledande globalt teknikbolag som driver omställningen av samhälle och industri för att uppnå en mer produktiv och hållbar framtid. Genom att koppla samman mjukvara med produkter inom electrification, robotics, automation och motion skapar ABB lösningar som driver teknikens möjligheter till nya höjder. ABB:s framgångar bygger på en lång historia av tekniskt ledarskap som sträcker sig mer än 130 år tillbaka i tiden och drivs framåt av runt 105 000 skickliga medarbetare i fler än 100 länder.

Att notera: Detta är en svensk översättning av ABB:s engelska pressmeddelande daterat 6 september 2022, vilket kan läsas i sin helhet på abb.com/news. Om tolkningsfrågor uppstår gäller det engelska pressmeddelandet.

ABB Sverige

Christine Gunnarsson
Presschef
+46 21 32 32 32
press@se.abb.com

Taggar:

Marknadsnyheter

Regeringen föreslår lättnader i byggkraven för studentbostäder

Published

3 månader ago

18 februari, 2025

Tanalys

Regeringen har beslutat om en lagrådsremiss med förslag till lättnader i byggkraven för studentbostäder. Syftet är att öka möjligheterna till flexibilitet vid byggandet.

– På många studieorter är det svårt för studenter att hitta boende. Därför behöver byggregelverket förenklas. Syftet är att möjliggöra för fler studentbostäder genom sänkta byggkostnader och ökad flexibilitet, säger infrastruktur- och bostadsminister Andreas Carlson.

Förslaget innebär att det blir möjligt att göra undantag från kraven på tillgänglighet och användbarhet i en byggnad som innehåller studentbostäder. Undantagen ska kunna tillämpas vid både nyproduktion och vid ändring av en byggnad.

Det ska vara möjligt att göra undantag för högst 80 procent av studentbostäderna i ett byggprojekt. Minst 20 procent av studentbostäderna ska fortfarande uppfylla gällande krav på tillgänglighet och användbarhet för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga.

Lagändringen ger större flexibilitet vid byggande av studentbostäder och skapar fler tänkbara sätt att utforma planlösningar. Till exempel kan bostadsytan minskas och fler bostäder rymmas inom en given yta.

De föreslagna undantagen ska inte hindra personer med funktionsnedsättning att vara delaktiga i sociala sammanhang. En studentbostad som omfattas av undantagen ska kunna besökas av en person med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga.

Regeringen breddar också definitionen av studentbostäder till att inkludera all vuxenutbildning för att göra det möjligt för fler kommuner att erbjuda studentbostäder.

Förslagen föreslås träda i kraft den 1 juli 2025.

Lagrådsremissen: Lättnader i byggkraven för studentbostäder – Regeringen.se

Presskontakt
Ebba Gustavsson
Pressekreterare hos infrastruktur- och bostadsminister Andreas Carlson
Telefon (växel) 08-405 10 00
Mobil 076-12 70 488
ebba.gustavsson@regeringskansliet.se

Marknadsnyheter

“Vi behöver tillsammans enas om vettiga avtal, som sätter standard för branschen”

Published

3 månader ago

18 februari, 2025

Tanalys

Sveriges Radios Kulturnytt gör just nu en mycket välkommen granskning av villkoren i musikbranschen. Igår lyftes artisten Siw Malmkvists situation med ett avtal som inte förnyats på över 60 år. Hennes situation är tyvärr långt ifrån unik. Musikerförbundet har länge uppmärksammat att majorbolagen fortsätter att betala extremt låga royaltynivåer till artister vars kontrakt skrevs på 1960-talet – en tid då digital streaming inte existerade.

– Jag kan intyga att artisterna som talar ut i P1 är långt ifrån ensamma om sin situation och vi uppmanar deras artistkollegor att gå ut med sitt tydliga stöd till de som vågar bryta tystnaden om oskäliga ersättningar, säger Musikerförbundets ordförande Karin Inde.

Musiker och artister skapar det värde som skivbolagen tjänar pengar på, men ändå ser vi gång på gång hur bolagen behåller stora delar av intäkterna. Att en av Sveriges mest folkkära artister, med en karriär som sträcker sig över decennier, fortfarande har en oskälig royalty är ett tydligt bevis på branschens obalans.

– Tystnadskulturen kring prissättning är enbart bra för bolagen. Både artister och musiker skulle verkligen tjäna på att dela med sig till varandra om hur betalningar och dealar verkligen ser ut. Förstås i trygga, egna rum. Det är bara bolagen som tjänar på att vi inte pratar med varandra om pengar, säger Karin Inde.

Stort tack till de modiga artister som ser till att lyfta problematiken! För att vi ska få till en i grunden mer rättvis musikbransch behöver de stora parterna i sammanhanget – skivbolagen, musikerna och artisterna – göra som de flesta andra svenska branscher lyckas med:

– Vi behöver tillsammans enas om vettiga och balanserade avtal, som sätter standard för branschen. Musikerförbundet är redo att göra vår del i arbetet för bättre villkor i musikbranschen, frågan är om skivbolagen är redo, säger Karin Inde.

Karin Inde
Förbundsordförande
karin.inde@musikerforbundet.se
+46 (0)704447228

Musikerförbundet är fackförbundet för professionella musiker och artister. Vi arbetar för förbättrade upphovsrättsliga och arbetsrättsliga villkor och för att våra medlemmar ska få en rättvis del av de värden de skapar i samhället.

Marknadsnyheter

Bönor från egen kaffeskog, sump till jord – Viking Lines nya kaffe gör gott på många olika sätt

Published

3 månader ago

18 februari, 2025

Tanalys

Viking Lines resenärer dricker varje år 8,5 miljoner koppar kaffe. Nu satsar rederiet på ett helt nytt kaffe som ger minskade klimatutsläpp och bättre levnadsvillkor för odlarna. Kaffet från Slow Forest odlas på rederiets egen odling i Laos utan kemiska gödningsmedel, handplockas och rostas därefter i Danmark.

Allt kaffe som serveras på Viking Lines fartyg är nu hållbart producerat Slow Forest-kaffe, odlat på rederiets 75 hektar stora odling på högplatåerna i Laos och rostat i Danmark. Kaffeplantorna odlas bland träd på återbeskogad mark, i stället för på traditionellt skövlade plantager. Viking Lines odling ligger i en kolsänka där målsättningen är att plantera 30 000 träd, vilket innebär nästan 400 träd per hektar. Kaffeskogen förbättrar också den lokala biologiska mångfalden i området.

Odlingen, bearbetningen och rostningen av kaffet hanteras av Slow Forest Coffee. För företaget är det viktigt att produktionskedjan är rättvis och transparent. Utöver miljöfördelarna erbjuder Slow Forest bättre lönevillkor och sjukersättning för byns odlare.

”Den traditionella kaffetillverkningens koldioxidavtryck är stort och merparten av intäkterna går till Europa i stället för produktionsländerna. Vi ville göra annorlunda. Våra kunder vill göra hållbara val, och nu kan de njuta av sitt kaffe med bättre samvete än någonsin tidigare,” berättar Viking Lines restaurangchef Janne Lindholm.

Bönorna till Slow Forest-kaffet får sakta mogna i skuggan av träden, utan kemiska gödningsmedel. De plockas också för hand, vilket avsevärt förbättrar kaffets kvalitet och smak. Viking Lines nya kaffe består till 100 procent av Arabica-bönor, med en balanserad syrlighet samt smak av nötter och choklad. Rostningsprofilen har skapats av den världsberömda danska rostningsmästaren Michael de Renouard.

”Vi valde en mörkrost till fartygets kaffe, vilket passar både finländarnas och svenskarnas nuvarande smakpreferenser gällande rostning. Finländarnas smak gällande kaffe har under de senaste åren utvecklats mot en mörkare rostning. Innan vi gjorde vårt slutgiltiga val testades det nya kaffet i Viking Cinderellas bufférestaurang och personalmässen – och båda testgrupperna gav toppbetyg. Då 8,5 miljoner koppar kaffe bryggs varje år kan inget lämnas åt slumpen!” säger Janne Lindholm.

Viking Lines hållbarhetsmål stannar inte vid produktionskedjan. Kaffesump från fartygen återvinns nämligen som råmaterial för trädgårdsjord. Detta minskar avsevärt användningen av jungfrulig torv vid tillverkningen av mylla.

”Vi har som mål att allt som tagits ombord på fartygen som är möjligt att återvinna ska återanvändas eller återvinnas. Det gäller inte bara kaffet utan även matavfall och till exempel textilier som tas ur bruk. Ett bra exempel på vårt livscykeltänkande är att frityrolja från fartygets restauranger blir till biobränsle för den finska sjöfartsindustrin,” säger Viking Lines hållbarhetschef Dani Lindberg.

Slow Forest Coffee – 5 fakta:

Slow Forest Coffee är ett kaffeföretag som verkar i Laos, Vietnam och Indonesien i samarbete med över 500 lokala kaffeodlare.
Företaget grundades år 2019 av Pinja Puustjärvi, driven av en vilja att skydda skogarna i Laos och stötta lokala odlare. Puustjärvi bodde som barn i Laos på grund av sin fars arbete.
Kaffet odlas i restaurerade kaffeskogar, som binder stora mängder kol och ökar den biologiska mångfalden.
Det är viktigt för företaget att produktionskedjan är ansvarsfull och transparent, samt att verksamheten gynnar både miljön och de lokala samhällena.
Slow Forest Coffee betalar odlarna bättre ersättning än genomsnittet i Laos och erbjuder förmåner som underlättar deras liv: förskottsbetalningar, utbildning och möjligheten att låna pengar från en krisfond.

Mera infomation om Slow Forest Coffee här

Tilläggsinformation:

Janne Lindholm, restaurangchef

janne.lindholm@vikingline.com, tel. +358 400 744 806

Dani Lindberg, hållbarhetschef

dani.lindberg@vikingline.com, tel. +358 18 27 000

Johanna Boijer-Svahnström, informationsdirektör

johanna.boijer@vikingline.com, tel. +358 18 270 00

Christa Grönlund, informationschef

christa.gronlund@vikingline.com, tel. +358 9 123 51