Jämställdhets- och biträdande arbetsmarknadsminister Paulina Brandberg deltar tisdagen den 7 maj i rådet för sysselsättning, socialpolitik, hälso- och sjukvård samt konsumentfrågors (EPSCO) möte i Bryssel. På agendan står diskussioner om jämställdhet och ekonomisk självständighet, kvinnors representation inom politik och näringsliv och diskussion kring likabehandling. 

– Jag ser fram emot att delta i detta historiska möte – för första gången någonsin står jämställdhet och jämlikhet i fokus för ett EPSCO-möte. Det är högt prioriterade frågor för den svenska regeringen, där regeringen avsätter mer medel än någonsin. Det är viktigt att EU gör sin del av arbetet tillsammans med medlemsstaterna, säger Paulina Brandberg.

Vid mötet kommer det att hållas en riktlinjediskussion om direktivet om genomförande av principen om likabehandling (det så kallade antidiskrimineringsdirektivet). Deltagarna kommer även att diskutera slutsatser kring kvinnors ekonomiska egenmakt och ekonomiska oberoende som en väg mot substantiell jämställdhet. En riktlinjedebatt kommer också att hållas om kvinnor i det offentliga livet. 

Kommissionen kommer att ge en lägesrapport om Eurostats undersökning om våld mot kvinnor. Det belgiska ordförandeskapet och kommissionen kommer också att ge en lägesrapport om EU:s anslutning till Istanbulkonventionen. 

Därutöver kommer en lägesrapport om förberedelsen av en utvärdering av genomförandet av jämlikhetsstrategin för hbtqi-personer 2020–2025 samt en lägesrapport gällande de framsteg som gjorts i fråga om genomförandet av EU:s handlingsplan mot rasism att lämnas. 
 

Kontakt
Anton Johansson
Pressekreterare hos jämställdhets- och biträdande arbetsmarknadsminister Paulina Brandberg
076-135 53 41
anton.johansson@regeringskansliet.se

Lönesystemet Agda PS blir nu helt automatiserat, vilket markerar slutet på den manuella hanteringen. Den uppdaterade lönemotorn syftar till att förenkla, effektivisera och förbättra arbetsflödet för lönespecialister, chefer och anställda.

Sedan 1980-talet har Visma Enterprises lönesystem Agda PS förenklat arbetsvardagen, särskilt inom lönehantering. Med ett av landets mest använda lönesystem, som idag används av var fjärde privatanställd, strävar Visma efter att inte bara följa utvecklingen utan att vara ledande i den. Genom åren har programvaran genomgått betydande förändringar och fortsätter att utvecklas med fokus på säkerhet, effektivitet och en helt molnbaserad lösning.

Tidigare känt som Payroller, har nu blivit automatisk lönehantering i Agda PS. Nästa steg i den digitala transformationen möjliggör en uppgradering för användarna till en helt automatiserad löneprocess med den nya lönemotorn. Inbyggda checklistor och bevakningar ger kontroll och överblick, medan den automatiska hjälpfunktionen snabbt identifierar fel och avvikelser. Dessutom inkluderas automatiserade funktioner för semesterårsskiften, retroaktiv lönberäkning, samt beräkning av slutlön och semester- och kompskuld.

– För våra befintliga Agda PS-kunder innebär den nya lönemotorn en uppgradering med ökad användarvänlighet och effektivitet. Gemensamt för alla användare är att Agda PS erbjuder ett framtidssäkrat sätt att gå över till en helt automatiserad löneprocess, säger Sofia Gerstenfeld, vd på Visma Enterprise.

Uppdateringen placerar Agda PS som marknadsledande när det gäller automatiserad lönehantering. Det är anpassat för privata företag med 50 anställda eller fler, och erbjuder flexibla integrationer med andra system och myndigheter med över 30 smarta tilläggsmoduler inom HRM.

Ny visuell identitet

Agda PS lanserar även en ny, modern visuell identitet för att markera övergången till ett enklare sätt att arbeta med lön. Det inkluderar en ny logotyp och en egen webbplats som bättre speglar Vismas framåtanda. Klicka in på den nya webbplatsen här.

För mer information, vänligen kontakta:
Sofia Gerstenfeld, vd på Visma Enterprise AB

E-post: sofia.gerstenfeld@visma.com 

Om Visma Enterprise
Agda PS är en del av Visma Enterprise som utvecklar lösningar för att automatisera och förenkla verksamhetskritiska processer. Det ger våra kunder och deras medarbetare möjlighet att fokusera på det som gör dem framgångsrika.

Om Visma

Visma är en ledande leverantör av affärskritisk programvara i molnet, med en omsättning på 2,4 miljarder euro under 2023, mer än 15 000 anställda och 1,8 miljoner kunder i Europa och Latinamerika. Genom att förenkla och automatisera arbetet för företag och organisationer av alla storlekar, möjliggör vi ett mer effektivt och välmående samhälle. Besök oss på visma.se.

Alligo har förvärvat 100 procent av aktierna i Wiklunds i Bollnäs AB. Bolaget har en butik i Bollnäs och säljer verktyg, förnödenheter, arbetskläder och personligt skydd.

Wiklunds omsätter cirka 28 MSEK årligen och har sex anställda.

–          Vi har varit Swedolpartners under många år och med Alligo som ägare kan vi erbjuda befintliga och nya kunder ett bredare utbud samt utveckla vår verksamhet, säger Andreas Wiklund, ägare till Wiklunds.
 

–          Wiklunds, som vi har en lång relation med, passar mycket bra in i vår verksamhet. Vi välkomnar Wiklunds till oss och har för avsikt att fortsätta förvärva välskötta bolag i linje med Alligos förvärvsstrategi, säger Clein Ullenvik, VD och koncernchef i Alligo.

Förvärvet slutfördes den 3:e maj 2024.

För ytterligare information, vänligen kontakta:
Clein Ullenvik, VD & Koncernchef
Irene Wisenborn Bellander, CFO
Tel +46 8 712 00 00
ir@alligo.com  

Om Alligo AB (publ)
Alligo är en ledande aktör inom arbetskläder, personligt skydd, verktyg och förnödenheter i Norden. Försäljning sker i huvudsak genom de starka konceptvarumärkena Swedol i Sverige och TOOLS i Norge och Finland. Koncernen har omkring 2 400 anställda och omsätter cirka 9,3 miljarder SEK per år. Alligo AB (publ) är noterat på Nasdaq Stockholm. Läs mer på alligo.com