Connect with us

Marknadsnyheter

Familjeägda låsföretaget EVVA presenterar ny hållbarhetsrapport

Published

on

Som ledande tillverkare av mekaniska och elektroniska tillträdessystem i Europa – och som industriföretag i hjärtat av en storstad – har EVVA alltid strävat efter att förena tillverkning och hållbarhet. I EVVA:s nya hållbarhetsrapport beskrivs vilka olika processer som utvecklats för att uppnå detta.

EVVA:s vision i ett nötskal: Ta ansvar för det egna agerandet – ekonomiskt, miljömässigt och socialt. För EVVA är hållbarhet mer än en imagefråga, det är en nödvändighet. För ett ledande teknikföretag är det avgörande att verksamheten är så hållbar som möjligt – att man tar hänsyn till miljöskyddet i alla strategier, kopplar samman produktion och hållbarhet, utbyter idéer med intressenter och säkrar arbetstillfällen genom omsorgsfull företagsledning. Ett ansvar som är viktigare än någonsin i en global pandemi. Det har lett till att EVVA erhållit utmärkelsen ”Green Factory” 2020, ett pris som delas ut av Fraunhofer Austria och Industriemagazin för den mest hållbara fabriken i Österrike.

 
Utmärkelsen bekräftar att EVVA har valt rätt väg för att nå sina högt uppsatta mål. I EVVA:s senaste hållbarhetsrapport – som endast finns i digitalt format på EVVA:s webbplats – redgörs för vilka mål man strävar efter de kommande åren, och för vilka ekonomiska, miljömässiga och sociala projekt och åtgärder som EVVA genomför. Tack vare den modulära strukturen kan rapporten även läsas selektivt efter personligt intresse. Svar på frågor kan hittas på ett överskådligt sätt via länkar. I rapporten behandlas 29 olika teman och en rad olika projekt, delvis med illustrerande exempel. 

.
 

Fokus på Clean Production
EVVA utvecklar kontinuerligt processer för en olje- och vattenfri produktion. Numera tillverkas 65 % av produkterna på detta sätt. När det gäller återvinning av metall återvinner EVVA redan 100 %. Det innebär att 100 % metallspån återförs till produktionscykeln. För sina rena produktionstekniker inom Clean Production har EVVA belönats med många utmärkelser, som exempelvis Wiens miljöpris, TRIGOS Award och ÖKOPROFIT-utmärkelsen för förstklassig miljöhantering.

Energi från solceller
Med en av de största solcellsanläggningarna i Wien för egen förbrukning, har EVVA (sedan installationen 2014) redan producerat en miljon kWh ren solenergi – lika mycket som 40 solcellsanläggningar för enfamiljshus. Vid strömavbrott kan EVVA tillgodose grundbehovet av sin elkonsumtion. Med den nya byggnaden i Wienerberg utökas inte bara det befintliga solcellssystemet utan EVVA planerar även att införa en central digital fastighetsteknik (GLT) med motsvarande positiva effekter på energiförbrukning och utsläppsminskning. Tillbyggnaden på huvudkontoret får dessutom en betongkärnaktivering (concrete core activation CCA) för optimal och resurssnål uppvärmning och kylning av byggnaden.

Låg personalomsättning i familjeföretaget EVVA
EVVA har under sin långa historia alltid varit ett familjeföretag – och en pålitlig arbetsgivare även i turbulenta tider och under ökad digitalisering. Det har lett till en hög andel nöjda medarbetare och en låg personalomsättningen. På så sätt har ett brett spektrum av kunskap och specialister med hög kompetens skapat kontinuitet, något som är viktigt i ett företag där arbetsuppgifterna kräver expertkunskaper

Sammantaget är EVVA på bästa sätt rustade för att fortsätta att utforma framtiden på ett innovativt och ansvarsfullt sätt.

EVVA:s hållbarhetsrapport uppdateras löpande och finns i sin senaste version här: EVVA sustainability report | EVVA Sicherheitstechnologie GmbH

Kontakt: 
Anders Karlemark | Sverigechef | EVVA Scandinavia | a.karlemark@evva.com | 070-350 38 79

Om EVVA

EVVA är ett familjeägt österrikiskt företag och en ledande tillverkare av mekaniska och elektroniska lås i Europa. Bolaget etablerades 1919 och har runt 750 medarbetare I 12 länder i Europa. Huvudkontoret ligger i Wien och tillverkning sker på flera platser i Europa bland annat I Sverige. www.evva.se

Continue Reading

Marknadsnyheter

Styrelsen i S2Medical AB (publ) har beslutat att bolagets årsredovisning även ska utgöra en kontrollbalansräkning, vilket till följd senarelägger bolagets årsredovisning

Published

on

By

Styrelsen i S2Medical AB (publ) (”S2Medical” eller ”Bolaget”) har i enlighet med aktiebolagslagen (25 kap 13 §), upprättat en kontrollbalansräkning (”KBR”) genom att besluta att balansräkningen i bolagets årsredovisning även skall utgöra en KBR. I syfte att ge Bolagets revisor tillräcklig frist för att möjliggöra denna process har styrelsen valt att senarelägga publiceringen av Bolagets årsredovisning med 6 dagar till den 9 maj 2024.

Beslutet att upprätta KBR grundar sig i att Bolagets egna kapital för närvarande är lägre än hälften av det registrerade aktiekapitalet. Styrelsen ser det inte som sannolikt att denna brist kommer att elimineras enbart genom regleringen av bolagets tillgångar och skulder i samband med genomförandet av den godkända rekonstruktionsplanen. Då både KBR och det positiva utfallet av företagsrekonstruktionen visar på livskraft anser styrelsen att en minskning av Bolagets registrerade aktiekapital är en tillräcklig åtgärd för att helt eliminera kapitalbristen. Styrelsen avser därför att föreslå en minskning av Bolagets registrerade aktiekapital. Förslaget kommer att inkluderas i kallelsen till Bolagets kommande årsstämma för beslut.

Vi ser positivt på framtiden och jag uppfattar detta som en nödvändig administrativ åtgärd för att justera ett oproportionerligt stort aktiekapital på över 16 miljoner SEK.” Säger Bolagets CEO, Petter Sivlér

Denna information är sådan som S2Medical AB är skyldigt att offentliggöra enligt EU:s marknadsmissbruksförordning (EU nr 596/2014). Informationen lämnades, genom angiven kontaktpersons försorg, för offentliggörande 2024-05-03 20:38 CET.

Kontaktuppgifter
Petter Sivlér – CEO, S2Medical AB (publ)
Telefon: +46 (0)8-70 000 50
E-post: petter.sivler@s2m.se

Certified Adviser
Vator Securities AB
Telefon +46 (0)8-580 065 99
Hemsida: www.vatorsec.se 
Epost: ca@vatorsec.se

Om S2Medical 
S2Medical AB (publ) är ett medicintekniskt bolag som utvecklar och säljer innovativa sårläkningsprodukter för hela sårläkningsprocessen med fokus på brännskador och kroniska sår. Bolaget har utvecklat eiratex®, ett nytt cellulosabaserat material för läkning av svåra brännskador och kroniska sår. Materialet läker sår effektivt och därmed minskar både lidande för patienter samt kostnader för hälso- och sjukvården. 

Aktiens kortnamn: S2M

Aktiens ISIN-kod: SE0011725084

Continue Reading

Marknadsnyheter

Återkallelse: Santa Maria Tex Mex Style Dip

Published

on

By

Paulig återkallar Santa Maria Dip Tex Mex Style, 250 gram, med bäst före-datum 01/01/2026. Anledningen är att ett antal produkter istället för Tex Mex Style Dip kan innehålla ostdipp, som innehåller allergenen mjölk. Konsumenter uppmanas att reklamera produkten.  

Produkten återkallas som en försiktighetsåtgärd. Ostdippen (Santa Maria Dip Nacho Cheese Style) innehåller mjölk och utgör därmed en hälsorisk för konsumenter som är allergiska mot mjölkprotein.

Visuellt är det enkelt att särskilja produktinnehållet då Dip Tex Mex Style är grön och ostdippen är gul.

Paulig, som äger varumärket Santa Maria, är i kontakt med leverantören av produkten för att säkerställa att åtgärder vidtas för att förhindra att problemet återuppstår.

Ersättning för konsument

Konsumenter ombeds att inte konsumera produkten med det angivna bäst-före-datumet, spara produkten och kontakta Santa Marias Konsumentkontakt för ersättning:

E-mail: konsumentkontakt@santamaria.se
Telefonnummer: 020-67 42 00

Reklamationsformulär på Santa Marias hemsida: https://www.santamariaworld.com/se/om-santa-maria/kontakta-oss/ 

Presskontakt
Eva Berglie
Kommunikationschef
Paulig Scandinavia & Central Europe
0708-99 19 37
eva.berglie@paulig.com

Paulig är ett familjeägt livsmedelsföretag som vill skapa en ny, hållbar matkultur – för både människa och planet. Paulig erbjuder smaker i alla former: kaffe och drycker, Tex Mex och kryddor, snacks och växtbaserade alternativ. Företagets varumärken är Paulig, Santa Maria, Risenta, Poco Loco och Zanuy. Pauligs omsättning uppgick 2022 till 1,1 miljarder euro. Företaget har 2 300 passionerade medarbetare i 13 länder som alla samlas kring syftet For a life full of flavour. www.pauliggroup.com 

Continue Reading

Marknadsnyheter

Kommuniké från H & M Hennes & Mauritz AB:s årsstämma 2024

Published

on

By

H & M Hennes & Mauritz AB höll på fredagen den 3 maj årsstämma under ordförandeskap av advokat Andreas Steen. Årsstämman fastställde styrelsens förslag att dela ut till aktieägarna SEK 6:50 per aktie. Utdelningen ska utbetalas vid två olika tillfällen under året – i maj samt i november. Avstämningsdag för den första utdelningsbetalningen om SEK 3:25 per aktie är den 7 maj 2024. Utbetalningen av utdelningen beräknas att ske från Euroclear Sweden AB den 13 maj 2024. Avstämningsdag för den andra utdelningsbetalningen om SEK 3:25 per aktie är den 8 november 2024. Utbetalningen av utdelningen beräknas att ske från Euroclear Sweden AB den 13 november 2024.

Årsstämman fastställde resultaträkningen och balansräkningen för moderbolaget och för koncernen. Årsstämman beviljade styrelseledamöterna och verkställande direktören ansvarsfrihet för räkenskapsåret 2022/2023.

 

De ordinarie styrelseledamöterna Karl-Johan Persson, Stina Bergfors, Anders Dahlvig, Danica Kragic Jensfelt, Lena Patriksson Keller, Christian Sievert samt Christina Synnergren omvaldes av årsstämman. Årsstämman valde även in den föreslagna nya styrelseledamoten Helena Saxon. Till styrelseordförande omvaldes Karl-Johan Persson. Av de fackliga organisationerna utsedda ordinarie ledamöter är Keith Barker, Agneta Gustafsson och Tim Gahnström, och suppleanter är Therese Nordström, Hans Nilsson och Sofia Almbrandt.

 

Årsstämman fastställde enligt valberedningens förslag att styrelsearvoden per stämmovalda ledamöter fördelar sig enligt följande: styrelsens ordförande SEK 1 900 000, ledamot SEK 825 000. Arvodet för arbetet i revisionsutskottet ska uppgå till SEK 315 000 till ordföranden samt SEK 210 000 vardera till övriga ledamöter.

 

Årsstämman beslutade att utse Deloitte AB till revisor för tiden intill slutet av årsstämman 2025.

Till revisorn ska arvode utgå enligt godkänd räkning.

 

Årsstämman godkände styrelsens ersättningsrapport.

 

Årsstämman beslutade om minskning av aktiekapitalet, för avsättning till fritt eget kapital, genom indragning av de 19 144 612 egna B-aktier som återköpts inom ramen för H&M:s återköpsprogram, varigenom aktiekapitalet minskar med 2 430 352,764 kronor. För att återställa aktiekapitalet efter minskningen av aktiekapitalet beslutade årsstämman samtidigt om ökning av aktiekapitalet med 2 430 352,764 kronor genom fondemission utan utgivande av nya aktier, varvid minskningsbeloppet ska överföras från fritt eget kapital.

 

Årsstämman beslutade att bemyndiga styrelsen att under perioden fram till och med årsstämman 2025, vid så många tillfällen som den anser lämpligt, förvärva högst så många av bolagets aktier av serie B att bolagets innehav inte överstiger 10 procent av samtliga aktier i bolaget. Förvärv ska ske på Nasdaq Stockholm till ett pris per aktie inom vid förvärvstillfället gällande kursintervall. Syftet med bemyndigandet är att ge styrelsen möjlighet att justera bolagets kapitalstruktur. Detta blir ett av de redskap som styrelsen kan välja att använda om överskottslikviditet identifieras. Om bemyndigandet används, avser styrelsen föreslå att årsstämman ska besluta om indragning av de aktier som återköpts av bolaget.

Kontakt:

H&M Group Media Relations 08-796 53 00  E-post: mediarelations@hm.com

För mer information från H&M-gruppen samt pressbilder besök hmgroup.com/media.

 

H & M Hennes & Mauritz AB (publ) grundades i Sverige 1947 och är noterat på Nasdaq Stockholm. H&M:s affärsidé är att erbjuda mode och kvalitet till bästa pris på ett hållbart sätt. I koncernen ingår förutom H&M, varumärkena COS, Monki, Weekday, & Other Stories, H&M HOME, ARKET, Afound samt Sellpy. Ytterligare information finns på hmgroup.com.

 

 

 

 

Continue Reading

Trending

Copyright © 2017 Zox News Theme. Theme by MVP Themes, powered by WordPress.