Marknadsnyheter

Reach for Change växlar upp samarbetet med Tele2

Published

2 år ago

29 april, 2022

Tanalys

Tele2 har i över tio år arbetat tillsammans med Reach for Change och gjort livet bättre för 4,3 miljoner barn och unga genom att stötta sociala entreprenörer och deras verksamheter. Samarbetet utökas nu i linje med Tele2s ambition att vara ledande inom hållbarhet och Reach for Changes globala mål om att nå 30 miljoner barn och unga till 2030.

Nicklas Wallberg, Sverigechef Reach for Change, Erik Wottrich, Hållbarhetschef Tele2, Sofia Breitholtz, vd Reach for Change

– För att nå agenda 2030-målen behöver vi sträva efter förändring från alla sektorer. Vi tror att Tele2 kan göra större skillnad genom att fördjupa samarbetet med Reach for Change och lära oss av varandra. Dessutom blir detta ett viktigt sätt att skapa engagemang för hållbarhet internt, säger Erik Wottrich, hållbarhetschef Tele2.

Tele2 har stöttat Reach for Changes stödprogram för sociala entreprenörer i över 10 år. Tillsammans har organisationerna även genomfört specifika projekt i Sverige för nyanlända och ensamkommande barn och unga. Nu växlar Tele2 och Reach for Change upp sitt samarbete för att gemensamt nå sina respektive målsättningar där Tele2 vill vara ledande inom hållbarhet och Reach for Change har som mål att nå 30 miljoner barn och unga till 2030.

– Reach for Change har sedan starten 2010 arbetat nära näringslivet. I dagens läge är det mer tydligt än någonsin att vi behöver nyttja varandras styrkor för att lämna över en bättre värld till våra barn och unga. Därför är det spännande att kunna fördjupa vårt samarbete med en så pass ledande aktör inom hållbarhet som Tele2, säger Sofia Breitholtz, vd Reach for Change.

Det nya samarbetet består av fyra delar:

Experthjälp till en utvald social entreprenör i stödprogrammet, där Tele2 under ett års tid ger fördjupat stöd inom områden som ligger nära Tele2s kärnverksamhet och som kan hjälpa entreprenören att accelerera sin utveckling. Under 2022 är det organisationen Locker Room Talk som kommer få extra hjälp. Locker Room Talk skapar målgruppsanpassade metoder med utgångspunkt inom lagidrotten- & skolans omklädningsrum för killar och deras ledare i jämställd idrott, värdebaserat ledarskap och emotionell intelligens. Locker Room Talk jobbar bland annat med virtual reality som verktyg för att utbilda ledare. Med hjälp av Tele2s mobiluppkoppling ökar möjligheterna för att nå fler.
Alla sociala entreprenörer hos Reach for Change kommer att erbjudas gratis mobiluppkoppling.
Utbildning från Tele2s medarbetare, som leder workshops och utbildningar inom deras expertområden. Medarbetare kommer även involveras i specifika uppdrag för Reach for Changes sociala entreprenörer, vilket kan vara allt från hemsideutveckling till framtagande av säljstrategier.
Opinionsbildning, där organisationerna gemensamt kommer arbeta aktivt för att öka kännedomen om socialt entreprenörskap och “tech som möjliggörare”, genom bland annat rundabordssamtal och events.

– Att bli utvald som den första organisationen att få fördjupat stöd och rådgivning från Tele2 tack vare Reach for Change kommer i precis rätt tid då Locker Room Talk kommer släppa flera nyheter under 2022 och kan i och med stödet växla upp våra ambitioner, säger Shanga Aziz, medgrundare Locker Room Talk.

Om Tele2
Tele2s vision är att vara den smartaste operatören i världen och skapa förutsättningar för ett samhälle med obegränsade möjligheter. Ända sedan Tele2 grundades 1993 har vi fortsatt att utmana rådande normer och dammiga monopol. Idag möjliggör våra nätverk mobil- och fasttelefoni, bredband, datanät, TV, streaming och globala IoT-tjänster för miljontals kunder. Vi driver tillväxt genom kundnöjdhet och smarta kombinerade erbjudanden. Tele2 är sedan 1996 noterat på Nasdaq Stockholm. Under 2021 omsatte bolaget 27 miljarder kronor, med en underliggande EBITDAaL på 10 miljarder kronor. För de senaste nyheterna och finansiella definitioner, vänligen se vår hemsida www.tele2.com.

För mer information vänligen kontakta:

Camilla Svedberg
Head of Communications
+46 737 69 34 98
camilla.svedberg@reachforchange.org

Reach for Change är en global organisation som stöttar lokala sociala entreprenörer i att utveckla sina lösningar som gör livet bättre för barn och unga. Reach for Change har sedan 2010 stöttat över 1200 sociala entreprenörer i 18 länder, som i sin tur har påverkat över 4,3 miljoner barn.

Marknadsnyheter

Scandinavian ChemoTech meddelar att QM & RA Direktör Eva Ståhl Wernersson lämnar företaget

Published

11 timmar ago

1 maj, 2024

Tanalys

Efter tre år som QA/RA chef i Scandinavian ChemoTechs ledningsgrupp väljer nu Eva Ståhl Wernersson att lämna sitt konsultuppdrag i Bolaget och gå vidare mot nya utmaningar.

Eva Ståhl Wernersson har varit en viktig del av ChemoTech, under vilka hon har gjort betydande insatser för företagets följsamhet mot regelverket och kvalitetssäkringsåtgärder. Hon ledde bland annat ansträngningarna för att säkra CE-märkningen för IQwave 3.0 CE systemet, vår flaggskeppsprodukt.

”Vi vill uttrycka vårt uppriktiga tack till Eva för hennes dedikerade tjänst och många prestationer under sin tid hos oss,” sa Mohan Frick, VD. ”Genom hennes ledning har vi stärkt vårt åtagande för regelverksexcellens och positionerat ChemoTech som ett respektabelt Bolag inom vår bransch. Vi alla önskar Eva lycka till i framtiden.”

Rekryteringsprocessen av en ny kvalitet- och regulatoriskchef har redan påbörjats. Evas sista dag på Bolaget är satt till den 30 juli, 2024.

För mer information vänligen kontakta:

Mohan Frick, CEO

Tele: +46 (0)10-218 93 00

Mail: ir@chemotech.se

Scandinavian ChemoTech AB (publ)

ChemoTech är ett svenskt medicinteknikföretag med säte i Lund som utvecklat en patenterad teknologiplattform för att ge cancerpatienter tillgång till ett nytt behandlingsalternativ, Tumörspecifik Elektroporation™ (TSE), som kan användas för behandling av både människor och djur. Det finns ett stort antal cancerpatienter vars tumörer av olika skäl inte kan behandlas med konventionella metoder men där TSE kan vara en lösning. Därför utvärderar bolaget kontinuerligt nya möjligheter och applikationsområden för teknologin. ChemoTechs aktier (CMOTEC B) är noterade på Nasdaq First North Growth Market i Stockholm och Redeye AB är bolagets Certified Adviser. Läs mer på: www.chemotech.se.

Marknadsnyheter

Lexium etablerar verksamhet i Finland

Published

12 timmar ago

1 maj, 2024

Tanalys

Lexium etablerar verksamhet i Finland och öppnar kontor i Helsingfors. Detta steg tas som en följd av att företaget har säkrat ett nordiskt FM-avtal, som omfattar både Sverige och Finland.

För att driva verksamheten i Finland grundar Lexium dessutom ett finskt dotterbolag, Lexium Service Management Oy, som kommer att vara helägt av Lexium Service Management AB.

Det nya kontoret, beläget i Helsingfors, kommer att vara en central plats för att betjäna både befintliga och nya kunder.

Lexium Service Management är glada att kunna starta sin verksamhet i Finland och ser fram emot att välkomna nya kunder och kollegor till företaget.

– Vi är fast beslutna att leverera högkvalitativa Facility Management-tjänster och stärka vår närvaro inom den nordiska regionen, säger Niclas Brodin, CEO, Lexium Service Management.

För mer information, kontakta:
Niclas Brodin, CEO, Lexium Service Management
+46 70 615 79 60, niclas.brodin@lexium.se

Om Lexium Service Management
Lexium Service Management erbjuder framtidens Integrerade Facility Management-tjänster till kunder i Norden genom premiumtjänster som prioriterar teknik, hållbarhet och kvalitet.

Lexium omsätter ca 120 MSEK, sysselsätter ca 150 personer och är ISO-certifierat enligt 45001, 14001 och 9001.

Lexium erbjuder samtliga tjänsteområden som krävs för att sköta en lokal eller fastighet – de huvudsakliga tjänsterna är Bemanning, Fastighetsservice, Lokalvård, Säkerhet och Tekniska tjänster.

Taggar:

Marknadsnyheter

Urinblåsecancer: Titta innan du spolar!

Published

13 timmar ago

1 maj, 2024

Tanalys

Blåscancermånaden maj sätter i år fokus på att lära sig om symptomen.

– Urinblåsecancer är den sjunde[i] vanligaste cancersjukdomen i Sverige, och också den sjätte[ii] dödligaste. Urinblåsecancer betraktas ofta som den bortglömda cancern och vad många inte vet är att varje dags väntan för att sätta in behandling är en dålig sak och förvärrar prognosen, säger Carl-Henrik Sundin, ordförande i Blåscancerförbundet.

I Sverige lever 27 000 människor med urinblåsecancer, 3 600 nya fall upptäcks varje år. Avgörande för de allra flesta som får sjukdomen är hur tidigt den upptäcks, överlevnadschansen är minst 90 procent vid diagnos i ett tidigt stadium.

-Tyvärr så ser vi i vittnesmål från medlemmar att många kan gå i flera år med olika symptom utan att bli utredda för en eventuell urinblåsecancer, konstaterar Carl-Henrik Sundin.

Det viktigaste symptomet att hålla särskilt uppsikt på är Blod i urinen. Så titta innan du spolar!

Ett av hindren för snabb diagnos av urinblåsecancer är relaterat till symtomen och hur människor reagerar på dem, särskilt som vissa av symtomen inte kopplas till cancer i urinblåsan. Upptäckten av exempelvis blod i urinen, smärtsam och oregelbunden urinering kan alla förväxlas med andra tillstånd.

Mer information:

Blåscancerförbundet

World bladder Cancer Patient Coalition

[1] https://www.socialstyrelsen.se/globalassets/sharepoint-dokument/dokument-webb/statistik/cancer-i-siffror-2023.pdf

[2] https://www.cancerfonden.se/om-cancer/statistik#dodlighet

Frågor:

Carl-Henrik Sundin, ordförande Blåscancerförbundet. 0702 67 91 67, ch.sundin@blascancerforbundet.se

Annika Eliasson, presskontakt Blåscancerförbundet. 0702 35 43 35, annika.eliasson@rmpmedia.se

Blåscancerförbundet är en svensk patientförening för dem som fått cancer i urinblåsan. Cancerföreningen verkar ideellt. Blåscancerförbundets ändamål och uppgift är att verka för att förebygga, bekämpa och mildra effekterna av cancer i urinblåsa och urinvägar samt att verka för en förbättrad vård och livssituation för målgruppens drabbade.